J o b N i n j a

490619 #

****

אימייל:

****

טלפון ראשי:
****
מיקום:

****

גיל:

51

מין:

זכר

מצב משפחתי:

נשוי

טלפון נוסף:

****

היקף משרה מבוקש:

מלאה

זמינות:

מיידי

השכלה:

מקצועית

שפות :

אנגלית

ערבית

רישיון:

רכב פרטי – רישיון ב'

רכב:

רכב פרטי

פרופיל תעסוקתי:

לימודי טפסנות 1-5, משרד התמ"ת.
לימודי תעודה והסמכה - מנהל עבודה, בניה הנדסית, משרד התמ"ת.

שירות צבאי
ללא
ניסיון תעסוקתי
 בעל ניסיון עשיר בתחום, לרבות: סלילת כבישים, הקמה ושדרוג תשתיות וגשרים, פיתוח שצ"פ, הקמת שכונות מגורים /יוקרה.
 ניהול צוותי עובדים בשטח, אחריות על סביבת עבודה פרודוקטיבית ותפוקה מקסימלית, עמידה בתקציב, לו"ז ותכניות עבודה.
 ביצוע הזמנות רכש והתנהלות אל מול ספקים, אכיפת נהלים ושיפור שיטות עבודה, קריאת כתבי כמויות, שרטוטים ותכניות.
 סמכותי, אחראי ומשימתי, בעל משמעת עצמית ואתיקה מקצועית גבוהה, יכולת קבלת החלטות בשטח הכנת תכוניות עבודה תקופתיות פרטניות הנגזרות לוחות זמנים מאושרים וקביעת סדר יום.
ניסיון תעסוקתי
2022- מנהל עבודה ראשי ומנהל בצוע פרויקט כביש 71 , 4-גשרים למחלפים 1-גשר אקולוגי ברוחב 50 מ"א הרחבת כביש 71 לארבע מסלולים במקטע תל יוסף שדה נחום בהקיף של 420 מלש"ח
2020-2022 מנהל עבודה ראשי פרויקט 859 עפר תשתיות סלילת כבישים קירות תומכים ואקוסטיים ובצוע גשרים ואלמנטי בטונים שונים הקיף פרויקט 146.275 מלש"ח
2018-2020 מנהל עבודה ראשי פרויקט הרכבת הקלה הרכבה ויפרוק מכונות TBM בצוע פרויקט אנפרה 1 פיתח תקווה מקטע שחם מיכאלס נת"ע היקף פרויקט 80 מלש"ח
2017-2016: מנהל עבודה ראשי סלילת כביש 784,' מוקדי סיכון נתיבי ישראל' | היקף פרויקט: 3.5 מלש"ח.
2017-2016: מנהל עבודה ראשי סלילת כביש חריש שלב ב – ובצוע שצ"פים בגדלים שונים 'משרד הבינוי והשיכון' | היקף פרויקט : 2.3 מלש"ח.
2016-2014: מנהל פרויקט עבודות פיתוח וסלילה, עיריית יקנעם | היקף פרויקט: מלש"ח.
2014-2013: מנהל עבודה ראשי - רכבת ישראל, רכבת העמקים תשתיות מבנה עד תחתית מסילות , גשרים ומעברים חקלאים 'נתיבי ישראל' היקף פרויקט: מעל 80 מלש"ח.
2013-2012: מנהל עבודה ראשי עבודות פיתוח וסלילת כבשים שונים ביקנעם עילית, עיריית יקנעם | היקף פרויקט: 3.5 מלש"ח.
2013-2012: מנהל עבודה - שדרוג תשתיות סלילת רחובות שונים בעיר ושינויים גיאומטריים במרכז העיר, עיריית ק. אתא | היקף פרויקט: 9.5 מלש"ח.
2012-2011: מנהל עבודה - עבודה ראשי עפר ותשתיות חשמל ותקשורת, וקירות תמך וסלילה כביש מועצה אזורית משגב היקף פרויקט: 7.6 מלש"ח.
2011-2010: מנהל עבודה ראשי - תשתיות וכבישים שלב ב" כפר החורש, מועצה אזורית עמק יזרעאל היקף פרויקט
6 מלש"ח.
2011-2010: מנהל עבודה - פיתוח שצ"פים בקריית שמואל, עיריית מוצקין | היקף פרויקט: 3.5 מלש"ח.
2011-2010: מנהל עבודה - שדרוג והקמת בריכות שקוע לביוב בשער העמקים, מועצה אזורית עמק יזרעאל | היקף פרויקט: 3.6 מלש"ח.
2013-2012: מנהל עבודה - הקמת פארק ומגרש כדורסל, שצ"פ 909, עיריית יקנעם | היקף פרויקט: 2.4 מלש"ח.
2011-2010: מנהל עבודה - הקמת בניין מסחרי 'תשתיות פיתוח וכביש גישה בית שלמה', יקנעם, עמי יפה | היקף פרויקט: 25 מלש"ח.
2011-2010: מנהל עבודה - הקמת תשתיות וכבישים בזכרון יעקב, 'אנגל בע"מ' | היקף פרויקט: 6.3 מלש"ח.
2010-2008: מנהל עבודה - עבודות תשתית וסלילה שדרוג ישוב קיים והרחבות באלוני אבא, מועצה אזורית עמק יזרעאל | היקף פרויקט: 8.5 מלש"ח.
2008-2002: מנהל בצוע ראשי - בתי ובנייני מגורים / יוקרה, 'יוסי אברהמי'
מנהל עבודה ראשי עבודות הרחבות תשתיות וכבשים עיריית אילת | היקף פרויקטים: עד מאות מל"ד.

 ניהול ותפעול צוותי עובדים: ניהול משימות, פיקוח ובקרת ביצוע, פתרון בעיות בשטח, ניתוב עובדים לפי צורך.
 הדרכת העובדים, אכיפת נוהלי העבודה, טיפול בבעיות פרסונליות הקשורות בבטיחות, במשמעת, קידום, פיטורים וכדומה.
 למידת תכנית העבודה ובהתאם - הערכת כח האדם הנדרש לביצוע הפרויקט, חתירה למזעור עלויות.
 המלצות על דרכים לשיפור וייעול העבודה, ביצועי הציוד ואיכות הבנייה, תוך ריכוז ידע מקצועי נרחב.
 שימוש כגורם מתאם בין הפועלים, הקבלנים ומהנדסי הבניין, יחידות, גופים וממשקים נוספים.
 תיאום פעולות הקמת תשתיות מים, וביוב, תאורה מערכות חשמל, גז, קירור וחימום , או כל תשתית אחרת
 פיקוח על עבודות בנייה, טיח, סיוד וצביעה, נגרות, קישוט ועיטור הבניין
ופקוח על פעולות בניה הנדסיות ופעילויות נוספות הקשורות בהקמת הבניין או פרויקטים השונים
 אחריות על בטיחות העבודה באתר, הזמנות כלים וציוד הנדרש לעבודה, תוך ידע נרחב בסוגי הציוד הכימיים ובארץ ובעולם אשר תאמים לתקן הישראלי / אירופי ויעודם ואופן השימוש בהם ,
 אכיפת נהלים ושיטות עבודה קפדניות.

הערות: 


 בעל ניסיון עשיר בתחום, לרבות: סלילת כבישים, הקמה ושדרוג תשתיות וגשרים, פיתוח שצ"פ, הקמת שכונות מגורים /יוקרה.
 ניהול צוותי עובדים בשטח, אחריות על סביבת עבודה פרודוקטיבית ותפוקה מקסימלית, עמידה בתקציב, לו"ז ותכניות עבודה.
 ביצוע הזמנות רכש והתנהלות אל מול ספקים, אכיפת נהלים ושיפור שיטות עבודה, קריאת כתבי כמויות, שרטוטים ותכניות.
 סמכותי, אחראי ומשימתי, בעל משמעת עצמית ואתיקה מקצועית גבוהה, יכולת קבלת החלטות בשטח וקביעת סדר יום.

Loading...
Loading...