J o b N i n j a

601976 #

****

אימייל:

****

טלפון ראשי:
****
מיקום:

****

גיל:

40

מין:

זכר

מצב משפחתי:

גרוש

טלפון נוסף:

****

היקף משרה מבוקש:

מלאה

זמינות:

חודש התראה
משרה עם רכב

השכלה:

תיכונית, מקצועית

שפות :

עברית

אנגלית

רישיון:

אופנוע עד 125 סמ"ק, רכב פרטי – רישיון ב'

רכב:

אין פרטים זמינים

פרופיל תעסוקתי:

השכלה:
:2017-2016 קורס מסחר Online.
:2011-2007 הדרכות בתחומי מכירות, ניהול מו"מ, סגירת עסקאות ושירות לקוחות, חברת 'Success'
:2004-2001 בגרות מלאה, גימנסיה קציר, חולון
שירות צבאי
2004 - 2007
שירות צבאי: תומך לחימה במערך הנ"מ- חיל האוויר.

ניסיון תעסוקתי
ניסיון תעסוקתי:
:2018-2025 מנהל מכירות לשוק המוסדי וסיטונאות, קבוצת קאופמן.
מנהל מערך המכירות לשוק המוסדי:
 ניהול המכירות לשוק המוסדי; ניהול מכירות של ליין המוצרים הארגונומיים למוסדות וארגונים גדולים.
 ניהול צוות העובדים; גיוס, העברת הדרכות, הכשרה וניהול שוטף של עובדי שירות, בק אופיס וסוכני שטח.
 הובלה וניהול קשרי לקוחות; משרדי ממשלה, עיריות, חברות ממשלתיות, חברות הייטק ואגרונים גדולים במשק.
 גיוס לקוחות חדשים; איתור ופנייה ללקוחות חדשים, תוך זיהוי הפוטנציאל העסקי להמשכיות קשרים עסקיים.
 קבלת החלטות אסטרטגיות; ניתוח נתוני הרכישות, הבנת צרכי הלקוחות והתאמת חבילות ומוצרים ללקוחות השונים.
 ניהול מו"מ וסגירת עסקאות; ביצוע עסקאות במחזור חודשי בסך 750,000 ,₪ קביעת תנאי אספקה וגביית כספים.
 הובלת תהליכי ייבוא וייצור מוצרים חדשים; יצירת ליין חדש של מזרנים המותאמים לדרישות וצרכי הלקוח.
מנהל מכירות לשוק הסיטונאי:
 ניהול ערוץ הסיטונאות של החברה; התנהלות שוטפת מול המשווקים.
:2017-2011 מנהל מכירות אזורי )מרכז – צפון(, פדני תכשיטנים בע"מ
 אחריות על מערך המכירות לשוק הקמעונאי באזורי מרכז- צפון, בכפיפות לסמנכ"לית שיווק ומכירות.
 ניהול קו מכירות המונה כ60- לקוחות )חנויות(, תכנון סדר יום וניהול לוחות זמנים.
 גיוס לקוחות חדשים; ניהול מו"מ, תיאום וקביעת תנאי אספקה וגבייה, סגירת עסקאות והסכמים.
 שימור לקוחות קיימים, טיפוח קשרי עבודה פורים והתמודדות עם מתחרים.
 ניתוחים סטטיסטיים של דוחות נתוני המכירות, הפקת מסקנות וקבלת החלטות אסטרטגיות.
 הובלה לגידול של כ250- אחוזים במכירות המותג מדי שנה בשנה.
 החדרה וקידום של מותג בינ"ל חדש אשר היווה כ60%- מהכנסות החברה.
 ייעול שיטות עבודה תוך שיפור תהליכי שירות ושביעות הרצון של הלקוח.
:2011-2007 תפקידי ניהול ומכירות, רשת ג'נטלמן.
מנהל מכירות ותפעול - אזור מרכז
 אחריות על הפעילות של כ- 10 סניפים באזור בהיבטי מכירות, תפעול, נראות ושירות לקוחות.
 הטמעת מדיניות הרשת, תכניות יעדים ותגמולים, תהליכים ונהלי עבודה.
 ניהול צוותי מנהלים ועובדים; בניה והעברת הדרכות בתחומי ניהול, מכירות ושירות.
 ניהול, אימון והנעה של מנהלים ונציגי מכירות למקצועיות, מצוינות וביצועים גבוהים.
 הקמת סניפים חדשים- בנית צוותים, קליטת סחורות, פתיחה והרצה.

הערות: 

ניסיון רב בניהול מערכי מכירות ופעילות שטח רוחבית, מעוניין להשתלב בתפקידי ניהול מערכי מכירות.
 ניהול עובדים; ניהול מערכי הדרכות והסמכות, הנעת עובדים לביצועים גבוהים ועמידה ביעדי מכירות ויעדים עסקיים.
 הטמעת תכניות יעדים ובונוסים, ניתוח דוחות נתונים וקבלת החלטות אסטרטגיות, תפעול סחורות ומלאים.
 כושר ניהול ומנהיגות, כושר רתימה והנעה גבוה, חוש מסחר מפותח, יוזמה ומוטיבציה, למידה מהירה, יחסי אנוש מעולים.

Loading...
Loading...