פרופיל תעסוקתי:

פרופיל
שותפה בקבלת החלטות, התוויית מדיניות ואסטרטג יה, בעלת ניסיון רב ברתימה והנעת צוותים ופרויקטים לטובת החזון
והמטרות הארגוניות, בסביבה מרובת ממשקים, בתנאי לחץ ואי וודאות. משלבת ראיה רחבה, בד בבד עם יכולת ירידה
לפרטים והסתגלות למגוון סוגי ארגונים ותרבויות. בעלת אוריינטציה חברתית, רואה בעשיה שליחות ופועלת לקידום פני
החינוך והחברה, תוך הטמעת ערכים ושילוב אוכלוסיות ייחודיות.
הישגים מרכזיים
✓ שותפה לתהליכי רה ארגון, כתיבת נהלים ותהליכי עבודה.
✓ הקמת קהילה להורים לצרכים מיוחדים בצה"ל, כתיבת מדיניות ושיפור המענה.
✓ שותפה לייזום והובלת תהליכים חוצי ארגון כגון הקמה, העתקה, איחוד יחידות ושינויים במבנה הארגוני.
✓ ייזום והובלת תהליכי התייעלות וחסכון במשאבים.
השכלה אקדמית והסמכות
2017 – 2022 תעודת מבקר פנים )מבקרת פנים מוסמכת(, קורסי בקרה, פיננסים, תקנים, ניהול סיכונים.
2019 – 2020 תעודת הוראה, התמחות במתימטיקה והוראה מתקנת, סמינר הקיבוצים.
2015 הכשרה לשילוב אוכלוסיות מיוחדות בצה"ל.
2011 – 2013 תואר שני במדיניות ציבורית יישוב וניהול סכסוכים, אוניברסיטת בר אילן.
2003 – 2006 תואר ראשון בניהול משאבי אנוש, אוניברסיטת בן גוריון.
ניסיון תעסוקתי מרכזי
2023 2025- שירות מילואים במלחמת חרבות ברזל
• אגף נפגעים בצה"ל,שותפה בהקמת פרוייקט תל"מ-תמיכה ליווי ומיצוי זכויות עבור פצועי חרבות
ברזל מהשלבים הראשונים של גיבוש הרעיון ,שת"פ עם אגף השיקום במשרד הביטחון ועד
להכשרת 350 קציני תל"מ והוצאה לפועל.
• מפקדת מחוז שפלה בתל"מ אמונה על 45 קציני תל"מ , תכנון ואינטגרציה של תכנית עבודה
ביקורים וניהול תקציבי ימי מילואים ואינטגרציה מול הנהלת מחוז שפלה של אגף השיקום.
• ממקימי קרן הסיוע לאנשי מילואים יוזמה לתמיכה באוכלוסיות עם צרכים מיוחדים בינהם פצועי
צה"ל,הורים משרתי מילואים לילדים עם צרכים מיוחדים ועוד.
• חלק מצוות הרווחה האמון על טיפול פרטני במקרי סיוע חריגים.
2022 2023- יועצת לתחום ביקורת צה"ל ביחידת מבקר צה"ל ובחיל האוויר
• כתיבה ואינטגרציה של תוכניות עבודה.
• ניהול צוות מבקרי פנים ואנשי אינטגרציה.
• כתיבת חוו"ד מקצועית וייעוץ משפטי למפקד חיל האוויר בתחום הביקורת.
• עבודה בשת"פ עם תקשורת ויחסי ציבור ,שותפה לעריכת תוכן ודברור.
• ליווי מקצועי לבכירי מערכת הביטחון בתחום הביקורת.
2017 – 2022 ראש מדור ביקורת, חיל האוויר, צה"ל )פרישה בדרגת רב סרן(
• שותפה להתוויית מדיניות ואסטרטגיה בתחומי ביקורת, תכנון ובקרה.
• הובלת תהליך לשינוי תפיסת תהליכי הבקרה, כולל שינוי במבנה הארגוני ושינוי הגדרות התפקידים.
• העלאת תכולת התפקיד וכמות הביקורות השנתיות פי .3
• הקמת קהילה להורים לצרכים מיוחדים בצה"ל, כתיבת מדיניות ושיפור המענה.
• כתיבה ואינטגרציה של תוכניות עבודה של החיל.
• ניהול צוות מבקרי פנים ואנשי אינטגרציה.
• ניהול המשאב האנושי – קליטה, חניכה, הכשרה, טיפול בפרט, פיתוח, גיבוש ורווחה.
• אשת הקשר עם משרד מבקר המדינה, מערכת הבטחון ומבקר צה"ל.
• כתיבת חוו"ד משפטיות למפקד חיל האוויר בתחום הביקורות.
• עבודה בשת"פ עם התקשורת ויחסי הציבור, שותפה לעריכת התכנים ודברורם.
• ליווי ביקורי בכירים משלב תכנון והפקת הביקור ועד לתפעול וליווי הביקור בפועל.
2
- בלמ"ס -
2015 – 2017 ראש תחום מ נהלה ביחידת בקרה אווירית, מצפה רמון, חיל האוויר, צה"ל
• ניהול צוות המונה כ- 150 קצינים ונגדים אנשי לוגיסטיקה, משאבי אנוש, תפעול, רווחה ומשאבים.
• כתיבת נהלים ותהליכי עבודה, הובלת שינוי בתפיסת ניהול התקינה ופעילות היחידה.
• ייזום והובלת תהליכי התייעלות וחסכון במשאבים, בקרה וביקורת.
• שילוב אוכלוסיות ייחודיות בעבודה היומיומית בגף, כולל 4 חיילים על הרצף האוטיסטי.
• ניהול המשאב האנושי – קליטה, חניכה, הכשרה, טיפול בפרט, פיתוח, גיבוש ורווחה.
• הובלת תהליכים חוצי ארגון בתחומי פרט, רפואה, רכב, אורח חיים בריא, הסעדה והכשרות.
• ארגון והפקת אירועים, כנסים וביקורים.
• ניהול לתחומי יחסי ציבור ורווחה.
• ניהול תקציבים ומשאבים בהיקף מיליוני .₪
• אפיון ועיצוב תהליכים הקשורים בתשתיות בינוי ורכש.
• עבודה בממשקים עם גורמי מטה, קבלני חוץ וספקים.
2011 – 2015 ראש מדור איכות, הדרכה וביקורות במטה הלוגיסטי של חיל האוויר, צה"ל
• שותפה לתהליך קליטת מערכת טכנולוגית SAP-ERP משלב האפיון ועד להטמעה.
• כתיבת גרף הכשרות והדרכה, ניהול מוקד למתן שירות IT לפתרון תקלות טכניות.
• עבודה בממשקים עם חברת SAP וגורמי אגף הטכנולוגיה והאחזקה של צה"ל.
• כתיבת תוכניות עבודה, ניהול תקציבים ומשאבים.
• ניהול כ- 60 אנשי לוגיסטיקה, טכנולוגיה, איכות, ביקורות והדרכה.
2009 – 2011 קצינת משאבי אנוש בבסיס נבטים, חיל האוויר, צה"ל
• הובלת תהליך חוצה ארגון להעתקה ואיחוד יחידות, כולל היבטי תקינה, לוגיסטיקה, תשתיות וכו'.
• ניהול כ- 10 קציני פרט, רווחה, שכר ותגמולים.
• עבודה בשת"פ עם עיריות באר שבע וערד.
• שילוב אוכלוסיות ייחודיות מחוות השומר ומחווה אלון )קידום נוער( ביחידה.
2006 – 2009 מפקדת גף לוגיסטיקה בבסיס עובדה, חיל האוויר, צה"ל
• ניהול תקציבים בהיקף מיליוני ,₪ מתן שירות לוגיסטי והובלת תהליכי רה ארגון.
• הובלת פרוייקטי תשתיות מקצה לקצה, ניהול כ- 60 אנשי לוגיסטיקה )נהגים, מטבח, אופטיקה ואחזקה(.
• ניהול כ- 15 חיילי מקידום נוער ושילובם )חלקם המשיכו לשירות קבע(.
2001 – 2006 קצינת משאב י אנוש ורווחה ביחידות מיוחדות, חיל האוויר, צה"ל
• ניהול המשאב האנושי ביחידות מיוחדות ),669 שלדג, שדות האלה / כנף 2 ומטה היחידות המיוחדות(.
• התוויית מדיניות ואסטרטגיה לקידום אוכלוסיות מיוחדות כגון נערי מכא"ם / רפול.
• ניהול כ- 50 אנשי משאבי אנוש ורווחה, טיפול בפרט, חניכה, הכשרה, הדרכות, פיתוח ורווחה.
• שותפה להובלת תהליכים חוצי ארגון כגון הרמה, העתקה ואיחוד יחידות ושינויים במבנה הארגוני.
• פרויקטורית להקמת בית ספר לערבית מהיסודות ועד לתפעול שוטף.
• שותפה לאיתור, גיוס, אבחון ומיון אנשי חינוך, קליטה, חניכה וליווי בביה"ס.
• ייזום והובלת תהליכים חוצי ארגון, התייעלות וחסכון במשאבים.
• עבודה בממשקים ושת"פ עם עמותת חיל האוויר, המטה הכללי, מודיעין, משרד החינוך.
• שותפה לכתיבת תוכניות עבודה, גרף הכשרות, נהלים ותהליכים חוצי ארגון.
• עריכת דו"חות ואנליזת נתונים, הצגת הממצאים ומתן המלצות לדרג הבכיר.
1998 – 2001 קצינת חינוך והסברה ומ"מ של נערים בסיכון בחוות השומר, חיל החינוך, צה"ל
• התוויית מדיניות ואסטרטגיה לקידום אוכלוסיות מיוחדות כגון נערי מכא "ם / רפול.
• פיקוד על סגל הדרכה, כתיבת תיקי יסוד, מערכי הכשרה ומסלולי קידום.
• ניהול המשאב האנושי – קליטה, חניכה, הכשרה, טיפול בפרט, פיתוח, גיבוש ורווחה.
• עריכת דו"חות ואנליזת נתונים, הצגת הממצאים ומתן המלצות לדרג הבכיר.
• שותפה לתהליכי רה ארגון ותהליכים חוצי ארגון כגון פרויקט לקידום נערים ממסגרות קידום נוער.
• הפקה וארגון אירועים, כנסים, ימי עיון בהיקף רב משתתפים.

הערות: