45
זכר
נשוי
****
מלאה
חודש מראש *
תואר ראשון, תואר שני
עברית
אנגלית
אופנוע עד 125 סמ"ק, רכב פרטי – רישיון ב'
רכב פרטי
לימודי MBA, מכון לב (2018-2016)
קורס גישור, גבים (2015)
קורס דירקטורים, המי"ל (2015)
BA במנהל עסקים, מכון לב (2009-2006)
שירות צבאי
שירות צבאי: לוחם ומפקד, גולני (2005-2005)
ניסיון תעסוקתי
2010- היום: מנהל תפעול (מנהל יישובים)
• ניהול מערכות מוניציפליות, פרויקטים אסטרטגיים, תקציב, מנהלה ושירותים.
• הובלת תהליכי תכנון לטווח ארוך וקצר, הטמעת נהלים וסדר, גיבוש מבנה ארגוני.
• פיתוח ותחזוקת תשתיות, מבנים ושטחים ציבוריים, מתחמים עסקיים, אתרי תיירות ועוד.
• ניהול כספים: בניית תקציבים מפורטים, הקצאה ליחידות ופעילויות, אחריות לבקרה וגביה.
• התקשרויות רכש: ניהול מכרזים ומו"מ עם קבלנים וספקים, הפעלת מהנדסי תכנון, מפקחים, עו"ד וכד'.
• ניהול צוותים של עשרות עובדים: גיוס והנעת מנהלים, הגדרת יעדים, בקרה ומשוב, טיפול בשכר ותנאי
עבודה של שכירים, ליווי ותמיכה לוועדות נבחרות וצוותי משימה קהילתיים.
• עבודה מול הרשויות ומוסדות המדינה הן לגיוס משאבים והן לקידום פרויקטים ותהליכים. (משרדי ממשלה,
מועצה אזורית, חטיבה להתיישבות ועוד).
• ניהול הקמת שכונות-הרחבות, קידום תכנון אזורי, הגדרות תב"ע ושינויים, עבודות ביצוע בהיקף גדול.
בדיקה ואישור תוכניות בניה ציבוריות ופרטיות רבות, קריאת חוזים, פיקוח על עמידה בלו"ז ודרישות.
• הובלת תהליך מיזוג יישובים, כולל איחוד מנגנונים ופונקציות, 'שיווק' פנים והצגת כדאיות, הטמעת השינוי.
יישובים:
o רחלים ונופי נחמיה (2016- היום)
o נריה (2015-2013)
o גבעת הראל (2012-2010)
2009-2006: מנהל תפעול, מרכז המבקרים 'עיר דוד'
• אחריות לפעילות שוטפת באתר בתחומי שירות, תחזוקה, ביטחון ובטיחות.
• שליטה ובקרה בכל המתחמים והפעילויות תחת תנועת מבקרים גבוהה, ייעול ושיפור תהליכים.
• ניהול צוות עובדים, קליטה, סידור עבודה, הקצאת משימות והנעה, הטמעת נהלים, הדרכה וחניכה.
• קידום עבודות פיתוח ופרויקטים, עבודה מול ספקים וחברות קבלניות, פיקוח על הפעלת המזנון בזכיינות.
ניסיון רב בניהול תפעול ופרויקטים בתחומי תשתיות, בינוי ונכסים, פיתוח במרחב הכפרי וקידום מיזמים עסקיים.
ניהול תקציב, רכש ומכרזים, ייצוג ומו"מ מול קבלנים וספקים, בנקים, משרדי ממשלה, רשויות וכד', גיבוש והנעת צוותים.
ייעול המערכת לצד גיוס מימון ומקסום משאבים קיימים, הובלת שינויים ארגוניים, שיפור השירות ללקוחות וקהילות.
תכנון לטווח ארוך וקצר, שליטה ובקרה, תקשורת נעימה ויצירת שיתופי פעולה מבית ומבחוץ, יוזמה ומחויבות גבוהה.
