50
זכר
גרוש
****
מלאה
מיידית
משרה עם רכב
תיכונית, מקצועית
עברית
אנגלית
רכב פרטי – רישיון ב'
רכב פרטי
● 2001-2003 לימודי הנדסאי אלקטרוניקה ותקשורת (מגמת משנה טלקומוניקציה) מכללת תל אביב .
● 2000- 1999- לימודי תכנות מחשבים מכללת אורט ירושלים .
● קורסים והשתלמויות: נאמני בטיחות בעבודה, עבודה בגובה, קורס בקרי בטון,
שירות צבאי
שירות מלא חטיבת גולני 1995-1998
ניסיון תעסוקתי
2019-ועד היום מנהל מפעל
2016-2018: ישראבטון מקבוצת אשטרום - מנהל מפעל
● ניהול מפעלי אזור ירושלים, לרבות ניהול תיק לקוחות בהיקף של 120,000,000 ₪
● ניהול הפעילות הפיננסית, דיווחים וניתוחים כספיים שוטפים.
● תפעול, ניהול מפעל, ניהול מלאים חו"ג, תשלום ספקים, משא ומתן מול ספקים, ניהול שרשרת האספקה, בטיחות, ניהול קבלני משנה.
● ניהול צוותים, ניהול 30 עובדים, פועלי ייצור ונהגים.
● שיווק ניהול שוק ירושלים מכירה וגבייה של כלל הלקוחות, גיוס לקוחות חדשים.
● פיתוח עסקי, הבאת מפעל ירושלים לרווחיות לראשונה מזה 8 שנים תוך הגדלת נתח שוק, הוזלת עלויות וגיוס קבלני משנה.
● ניתוח תהליכים, שיפור שיטות, כתיבת נהלים, הכנת דוחות תפעוליים.
● ניהול רכש בהיקפים של עשרות מיליונים.
● עבודה מול ספקים וגיוס ספקים חדשים, ניהול משא ומתן.
2012-2016: חברת סולל בונה –מנהל מפעל בטון ב"ש
● ניהול מפעלי אזור ב"ש, לרבות ניהול תיק לקוחות בהיקף של 8,000,000₪
● ניהול הפעילות הפיננסית, דיווחים וניתוחים כספיים שוטפים.
● תפעול, ניהול מפעל, ניהול מלאים חו"ג, תשלום ספקים, משא ומתן מול ספקים, ניהול שרשרת האספקה, בטיחות, איכות וניהול קבלני משנה.
● ניהול צוותים, ניהול 50 עובדים, פועלי ייצור ונהגים.
● שיווק, ניהול שוק ב"ש מכירה וגבייה של כלל הלקוחות, גיוס לקוחות חדשים.
● פיתוח עסקי, הבאת מפעל ב"ש לרווחיות לראשונה מזה 5 שנים תוך הגדלת נתח שוק והוזלת עלויות.
● ניתוח תהליכים, שיפור שיטות, כתיבת נהלים והכנת דוחות תפעוליים.
● עבודה מול ספקים וגיוס ספקים חדשים, ניהול משא ומתן.
2007-2012 "רשת מאפה נאמן" סמנכל מכירות 40 סניפים בפריסה ארצית אחראי על צמיכה במכירות ושיפור הרווחיות ,בניית אסטרגיה ותכנית עבודה
עמידה ביעדי איכות וכמות
ניהול יחידת רווח והפסד
● ניסיון עשיר ומגוון בתפקידי ניהול בתחום הייצור, והצלחות מוכחות בניהול ובהנעת עובדים, ביזמות.
● ראייה מערכתית רחבה עם יכולת ירידה לפרטים, עבודה עצמאית ובצוות, הובלת שינויים אירגוניים,
● ניהול משא ומתן, אוריינטציית שיווק ושירות, תיאום וטיפול במשימות במקביל, יכולת למידה מהירה.
** המלצות יינתנו לפי דרישה.
